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Los sindicatos llaman a los trabajadores canarios a exigir mejores salarios

El Archipiélago se prepara para salir a la calle el próximo 1 de mayo para demandar mejores condiciones laborales

 

  • Tiempo de Canarias (Thalía Bello)
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    La sociedad canaria ha despertado, tomando conciencia sobre sus derechos y, sobre todo, asumiendo que el modelo económico, social y especialmente el laboral no pueden continuar igual. Por ello, el Archipiélago se prepara para tomar las calles de nuevo, esta vez por el Día del Trabajador, que se conmemora cada 1 de mayo. Así, bajo el lema ‘Por el Pleno empleo: menos jornada, mejores salarios’, los sindicatos UGT, CCOO y USO han hecho un llamamiento a los empleados del territorio regional para exigir "el pleno empleo, mejores salarios, reducir las jornadas y cuidar a la clase trabajadora". Algo que Manuel Navarro, secretario general de UGT, ha aseverado que ha calado en la población, pues "lo vivido el pasado 20 A ha servido para sacudir conciencias, los políticos y empresarios ya no pueden mirar para otro lado y tendrán que tomar las medidas oportunas”.

     

    En una rueda de prensa celebrada este miércoles en el Edificio Sindical de Santa Cruz de Tenerife, el secretario general de CCOO Canarias, Inocencio González, ha afirmado que esta convocatoria no sólo tendrá repercusión a nivel regional y nacional, sino que también poseerá una dimensión "internacionalista". Y es que, tal y como ha recordado, se celebra en un contexto marcado por la situación geopolítica, con una creciente escalada bélica, con la reciente agresión injustificable de Israel a Palestina. Además, González apuntó que “creemos que es el momento de reducir el tiempo de trabajo y la jornada laboral por ley vinculado a la mejora de los sistemas de control horario". "Hay que incidir en la necesidad de mejorar la contratación a tiempo parcial y a dar salida al proceso de normalización de las personas migrantes, reforzando los procedimientos de arraigo”, ha declarado.

     

    Durante la rueda de prensa, desde CCOO se apuntó a la necesidad de dar un impulso a las políticas industriales y al desarrollo sectorial, ante el fracaso del neoliberalismo; a aprobar una ley integral de cuidados; a mejorar las condiciones de precariedad a las que se enfrentan los jóvenes; a revalorizar el IPREM; y a acometer políticas de vivienda para acabar con los problemas de desigualdad social por lo que ha pedido “valentía” a las administraciones públicas, en este sentido.

     

    No obstante, la comisión obrera reconoció el valor que ha supuesto la reforma laboral de 2021 en el mercado de trabajo de nuestro país, especialmente en lo relativo a la reducción de la temporalidad. Según ha detallado Inocencio González, en el año 2023 se ha profundizado en ese camino ya que el porcentaje de contratos indefinidos suscritos en el año han sido el 42,9 % del total y un 45,6 % en Canarias.

     

    Asimismo, González ha incidido en que hoy las personas asalariadas con contrato temporal son poco más de tres millones, el 14,5 % del total de los datos nacionales. Una cifra que en el territorio regional se reduce hasta el 9,8 %. Sin embargo, ha señalado que la pérdida del poder adquisitivo de los salarios en Canarias, desde el 2019 hasta el pasado 2023, es del -4,7 %. Una "prioridad"  para el movimiento sindical, tal y como ha recalcado el secretario general de CCOO en las Islas, con el fin de recuperar ese poder adquisitivo de la clase trabajadora.

     

    Además, González apuntó que “creemos que es el momento de reducir el tiempo de trabajo y la jornada laboral por ley vinculado a la mejora de los sistemas de control horario. Hay que incidir en la necesidad de mejorar la contratación a tiempo parcial y a dar salida al proceso de normalización de las personas migrantes, reforzando los procedimientos de arraigo”.

     


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    En la misma línea, el portavoz de UGT en Canarias ha recalcado que, tras la firma del V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), la negociación colectiva ha servido para articular los mecanismos necesarios para mejorar las condiciones laborales de la clase trabajadora. Manuel Navarro ha destacado que desde la central sindical se marca como objetivo el pleno empleo, siendo fundamental para ello establecer una estrecha línea de colaboración con el Servicio de Empleo de Canarias, ajustando cada vez más las necesidades laborales a los perfiles.

     

    “Las políticas de empleo están más que justificadas y en Canarias nos encontramos con paro estructural que, como todos sabemos, afecta especialmente a jóvenes y a personas mayores de 45 años... Debemos seguir mejorando las formaciones y la cualificación de nuestros trabajadores/as, es el único camino”, ha añadido. Por su parte desde USO se denunció la baja calidad del empleo y en voz de su secretaria de Organización y Finanzas, Ithaisa Torres, se reclamó políticas realmente eficaces.

     

    “Llevamos años de pérdida de poder adquisitivo, donde un empleo disfrazado de indefinido nos ha llevado a un descenso considerable de la duración media en la contratación. Estamos asistiendo a un incremento de las desigualdades, al aumento de la pobreza y la exclusión social, y las cifras en Canarias son especialmente preocupantes”, puntualizó Torres. Así, los sindicatos canarios han clausurado el encuentro invitando a la ciudadanía a participar en las manifestaciones y actos convocados para el próximo miércoles, 1 de mayo, en todas las islas. 

     

    “El próximo 1 de mayo los trabajadores y trabajadoras de esta tierra volverán a salir a las calles para reivindicar un reparto justo de la riqueza, por condiciones dignas de trabajo, por poder acceder a una vivienda a un precio justo. Vivimos en una tierra donde el turismo ha sido y es motor de nuestra economía, pero el dinero no puede seguir quedando en los bolsillos de unos poco”, ha señalado el secretario general de UGT Canarias, Manuel Navarro.

     

     

    Por supuesto, durante el encuentro también dieron a conocer el programa de acciones y manifestaciones en diferentes puntos de Canarias, que por el momento queda configurado de la siguiente manera. En Las Palmas de Gran Canaria, Santa Cruz de Tenerife y Santa Cruz de La Palma arrancarán a partir de las 11:00 horas de la mañana, comenzando desde San Telmo hasta Plaza Santa Ana; desde la Plaza Weyler; y desde la Dirección Insular de la Administración General del Estado, respectivamente.

     

    Por otro lado, a partir de las 12:00 horas, Lanzarote y La Gomera se sumarán a la marcha. En concreto, la actividad del 1 de Mayo arrancará en el municipio de Yaiza, con la X Edición de los Premios a la labor Sindical "Miguel Barrios Miralles”, en la Casa de la Cultura Benito Pérez Armas. Mientras tanto, en la 'isla colombina' se producirá la conmemoración en la Plaza de Las Américas ubicada en su capital, en San Sebastián de La Gomera. 

     

     

     

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